"AI가 급속하게 발전하면서 올해 들어 인공지능 공정사, 데이터 공정사, 칩 공정사 등 인기 직종에 대한 인재 수요가 지속적으로 늘어나고 있다."

“지난해 8월초부터 리력서를 제출하기 시작해 여러차례의 면접을 거쳐 알리바바, 텐센트 등 여러 주요 대기업의 채용서를 잇달아 받았어요.” 청화대학 전자공정학과의 석사 졸업생 백여(가명)는  AI 빅모델 응용혁신에 큰 관심을 가지고 있었다. 그는 2026년 공식 채용에서 메이퇀 ‘북두계획’채용서를 받고 7월초에 정식으로 입사할 예정이다.

AI가 급속하게 발전하면서 올해 들어 인공지능 공정사, 데이터 공정사, 칩 공정사 등 인기 직종에 대한 인재 수요가 지속적으로 늘어나고 있다. 또 수많은 우수한 구직자들이 SSP offer(초특수 채용)을 두고 치렬한 경쟁을 하는데 천군만마가 외나무다리를 건너는 격이다. 백여는 바로 그중의 대표라고 할 수 있다.

◆대기업, 무엇을 중시하나?

백여는 본과를 길림대학 통신공정학과에서 다녔고 석사과정은 청화대학에서 지도교수를 따라 AI 관련 연구를 했다. 공식 채용에 참여하기 전에 그는 이미 모 첨단기술회사, AMD, 텐센트 등 여러 회사의 빅모델 관련 직무에서 실습경험을 쌓았다고 한다. 백여는 여러 대기업 제안을 받은 과정을 총화해보면 최전방 론문을 읽으면서 사유력을 키우고 구체 프로젝트에서 열심히 일한 것이 관건적인 경험이라고 털어놓았다.

메이퇀 2026년 신입사원 특별채용서를 받아든 정수는 대기업들은 특히 체계화와 기제상의 혁신 협동 능력을 중시한다고 말했다. 메이퇀 실습기간에 정수는 관리구역의 정보발송시스템 관리를 담당했다. 그는 주동적으로 관리 과정을 총화하고 기제도표도 작성했다. 이러한 행동이 담당 책임자를 탄복시켰다. 정규직 전환에 성공한 3가지 주요 요소로 뛰여난 개인 능력, 부서간 소통 및 협업 능력 그리고 기업에 가치를 창출하는 주동성을 꼽았다.

◆AI, 데이터, 칩 공정사 직종 수 증가률 압도적

일전 발표된 지련채용(智联招聘)의 보고에 따르면 인터넷 업종은 2026년 1월부터 5월까지 본기 졸업생 수요 톱10 업종 순위에서 제1위를 차지했다. 직업적 차원에서 보면 인공지능 공정사가 31.1%의 일자리 수로 전해 대비 증가률 1위를 차지했다. 데이터 공정사와 칩 공정사가 각기 28.3%와 11.1%의 증가률로 그 뒤를 이었다.

대외경제무역대학교 국가대외개방연구원 리장안은 “현재 인공지능 령역의 기술직 수요가 폭발적으로 증가하고 있으며 알고리즘, 칩 등 분야의 전문인재가 주요 IT대기업들이 경쟁하는 핵심자원이 되고 있다.”고 했다. AI 응용 씨나리오가 심화됨에 따라 기업은 기술개발자 뿐만 아니라 AI 도구를 능숙하게 적용하고 지령 작성과 콘텐츠 창작을 할 수 있는 복합형 인재도 필요하며 ‘신문과생’은 기회를 맞이하고 있다. 이를테면 토막극 창작, AI 모델 지령설계, 씨나리오 작성 등 일터는 문과생들의 우수한 표현력, 조직력과 상황묘사 능력을 수요로 한다.

◆AI 시대 가장 핵심적인 일

바이두는 일전 2027년 AIDU 계획(바이두 최고 AI 인재모집계획)을 가동하고 2027년 박사생 및 우수 석사생을 대상으로 개방했다. 일전에 열린 바이두학자포럼에서 바이두그룹 부사장 하준걸은 “바이두의 2025년 졸업생 신입사원중에서 한명이 현재 디지털인 지능체 방향의 제품 전문가로 성장했다.”고 밝혔다. 이는 바이두가 ‘젊은이들에게 중책을 맡긴다’는 리념의 직접적인 구현이다. 젊은 인재들이 직접 업무현장으로 가 AI 시대의 가장 핵심적이고 최전방의 일을 하도록 해야 한다.

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